一、岗位职责 

1.负责符合"本方向岗位尖兵"（包括：电子商务/搜索营销/数据分析/新媒体方向）标准培育内 

容的研发，建立本方向培育标准化产品模型； 

2.负责完成本方向岗位尖兵（包括：电子商务/搜索营销/数据分析/新媒体方向）培育动作的实 

施，达成"本方向岗位尖兵"的输出指标。 

3.依据实施需要完成校内专业技能项目组的筹建、成员选拔、培育并达成运营指标； 

4.依据公司战略、合作客户要求，完成符合考核标准的标准化产品结果输出，达成相关考核； 

5.执行企业文化的学习落地；加深准员工对企业文化的认知，推动企业共同价值观的形成； 

6.按照部门要求标准，执行讲师职业技能考核提升指标落地工作； 

7.依据公司战略、项目组发展需要完成不同产品线的协同配合并高质量达成对应考核结果； 

8.完成部门上级安排的其他工作。 

二、任职要求 

1.学历要求：大学本科及以上 

2.年龄要求：原则上不超过 40 岁 

3.资格证书：相关互联网类资格证书（电子商务师/互联网营销师等） 

4.工作经验：三年以上相关行业工作经验 

5.专业知识：做过教学管理，可独立完成教学大纲、计划、内容、考核等一系列文件的制作并 

有一定的标准化教学产品开发经验；精通政府补贴项目教学内容，并对政府招投标流程、文件 

有一定的了解和认知； 

6.能力素质：熟练使用办公软件、良好的写作能力，能独立完成工作报告，卓越的沟通能力、 

表达能力、具备讲师的基本素质 

三、福利待遇 

工龄 300 元/年+年轻靠谱有正事儿的团队+年度激励（形式：年度奖金或十三薪）+带薪休假（法定节日/年假）+晋升+五险

综合薪资8K-12K